Insolvenz des Arbeitgebers

Untertitel: Handlungshilfe für Betriebsräte

Die Broschüre ist unser Tipp:  Diese Broschüre sorgt für Durchblick. Betriebsräten und Gewerkschaftssekretären gibt sie einen ersten und schnellen Einblick in die Problematik und Hilfestellung in Zweifelsfragen.

Derzeit:  2. aktualisierte Auflage 2012
ISBN: 978-3-7663-6209-4
Verlag: Bund Verlag

Ladenpreis: € 12,90

Zu bestellen im Internet bei: Büchergilde Hamburg

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Moderne Sozialplangestaltung I – Was muss ein Sozialplan kosten?

Rechtsanwaltskanzlei Thannheiser u. Koll.

Quelle/Link: http://www.thannheiser.de/index.php/arbeitsbereiche/arbeitsrecht/aktuelles/308-moderne-sozialplangestaltung-i-was-darf-ein-sozialplan-kosten?lang=
(Quelle leider gelöscht)

Die oft entscheidende Frage bei Sozialplanverhandlungen lautet: „Was kosten die Regelungen insgesamt?“. Dabei weiß keiner der Verhandlungspartner tatsächlich genau, was die vereinbarten Leistungen tatsächlich an Kosten auslösen. Alles basiert auf Prognosen und Schätzungen. Gründe dafür sind, dass viele Grundbedingungen unklar sind: Wie viele Leute werden Abfindungen in Anspruch nehmen? Wie viele Leute davon sind wie alt? Wer wird in eine Transfergesellschaft gehen? Wer wird die sonstigen Transferleistungen in Anspruch nehmen und viele andere Fragen, die nicht genau, sondern nur mit Prognosen beantwortet werden können. » Moderne Sozialplangestaltung ... mehr